Herval d’ Oeste: Frozza solicita curso de aperfeiçoamento e capacitação profissional para servidores da prefeitura

Os vereadores aprovaram por unanimidade na noite desta segunda-feira (17), a Indicação de nº 008/2014 do vereador Davi José Frozza e dos demais vereadores da Bancada do PSD (Gilmar Dri, Leonardo Mascarello e Osni De Avila) que solicita cursos de aperfeiçoamento e capacitação profissional para os servidores da Prefeitura de no mínimo 20 horas anuais. Segundo o vereador a Prefeitura de Herval D´Oeste conta hoje com um quadro de 550 servidores. “Se considerarmos a 

população  que é de 22.233 habitantes, isso representa um servidor para cada 40, 42 munícipes. Percebe-se que é um número expressivo, porém não atinge a média de outros municípios que têm em seus quadros 1 servidor para cada 20 munícipes”

Segundo Frozza o quadro de servidores da Prefeitura representa, em razão dos serviços que deveriam ser prestados, um índice abaixo da média e, portanto, insuficiente para dar conta das múltiplas tarefas que lhes são exigidas em todas as Secretarias e também nos escalões que assessoram o Executivo. “Temos conhecimento que há demanda para o preenchimento de novos cargos e funções, mas que em razão da precária condição financeira que afeta as administrações públicas brasileiras, e Herval D´Oeste não é uma exceção, esses cargos não são implementados, ou não são contratados, o que acarreta uma sobrecarga de trabalho que é distribuída entre todos os departamentos, o que ameniza, às vezes, os serviços mais urgentes, mas não com a eficiência com que deveriam ser executados”.

Estes cursos representam baixo custo, pois normalmente são feitos pelos próprios membros da Administração Pública, pelas consultorias das Associações de Municípios, no nosso contexto regional a Ammoc, Fecam, das SDRs e outros órgãos associativos e/ou governamentais, com profissionais de destaque lotados em cada uma das Secretarias, e, ainda, em face à importância de se prover a todos os profissionais agentes públicos de conhecimento específico e também bagagem técnica, bem como informações pertinentes às funções que exercem, para que possam adequar sua carga horária com mais proatividade, eficácia e busca da excelência nas ações concernentes aos diferentes serviços que são prestados.

O vereador sugere ao Executivo que elabore um programa anual de capacitação profissional para todos os servidores municipais, provendo os seus agentes de ferramentas indispensáveis para o exercício do cargo e das funções que lhes são pertinentes que, entende, é uma maneira cidadã de retribuir à população hervalense com a prontidão e o profissionalismo tão necessários para que as reivindicações dos munícipes sejam garantidas com excelência.  “A motivação para a melhoria do desempenho profissional e relacionamento das distintas equipes de trabalho são mais fortes do que os reajustes salariais, isso porque está provado que as pessoas motivadas e competentes sentem-se valorizadas como seres humanos e esmeram-se em refletir o que sabem e vivenciam no atendimento ao público ou internamente, proporcionando a prestação de seu serviço com rapidez, qualidade e excelência”.

Fonte: Assessoria de Imprensa